Работодатели не връчват длъжностните характеристики на служителите

Неизпълнение на задължението за връчване на длъжностна характеристика, непълно и некоректно съдържание на трудовите договори са основните нарушения, на които се натъкват служителите на Инспекцията по труда. 122 акта за административни нарушения са съставени през 2016-та година, трима работодатели са санкционирани за неизпълнение на наложени предписания. Най-честите нарушения работодателите допускат в сферата на трудово-правните отношения, сочи анализът за 2016-та на Инспекцията по труда в Перник. Непълно, некоректно съдържание и липсващи клаузи в трудовите договори са най-честите причини за налагане на глоби. Подробности ще видите в новините тази вечер в 19.00 часа.